São Paulo – O governo japonês abriu as inscrições para o JET Programme 2026, um dos maiores programas de intercâmbio profissional do país, criado para fortalecer o ensino de línguas estrangeiras, promover o intercâmbio cultural e aprofundar a compreensão mútua entre Japão e Brasil.
As inscrições podem ser feitas até 19 de dezembro no consulado da jurisdição onde o interessado mora no Brasil. Esse programa não é voltado a brasileiros que residem atualmente no Japão.
Os aprovados serão contratados como funcionários públicos especiais e trabalharão como Coordenadores de Relações Internacionais (CIRs) em repartições regionais.
O trabalho envolve tradução e interpretação para atendimento a estrangeiros, apoio a políticas locais de internacionalização, além da divulgação da cultura brasileira por meio de palestras, aulas de português e organização de eventos comunitários.
Para 2026, duas localidades têm vagas para brasileiros. A Prefeitura de Komatsu, na província de Ishikawa, selecionará um candidato para sua Divisão de Turismo e Intercâmbio, exigindo alto nível de japonês para atividades de tradução, bom domínio do inglês, status de solteiro(a) e carteira de motorista.
Já a província de Gifu, por meio de seu Centro de Intercâmbio Internacional, busca um profissional com JLPT N1, experiência prévia no Japão por mais de três anos, status de solteiro e, conforme preferência informada, do sexo masculino.
Os requisitos gerais do programa incluem interesse autêntico pelo Japão, motivação para participar das atividades de intercâmbio local, fluência avançada em japonês (nível N1), boa saúde física e mental, capacidade de adaptação ao ambiente japonês e respeito às leis do país.
Outro critério é não ter residido no Japão por mais de seis anos desde 2016, além de possuir formação universitária concluída ou com conclusão prevista até a data de partida definida pelo governo japonês.
Termos e condições de trabalho
O participante contratado pela repartição do governo local é considerado um funcionário público especial e a sua remuneração e a despesa da passagem aérea de ida-e-volta são custeadas pelo contratante.
Remuneração anual: aproximadamente 4.020.000 ienes no 1º ano, 4.140.000 ienes no 2º ano e 4.260.000 no 3º ano.
Horário de trabalho: cerca de 35 horas semanais
Período do contrato inicial: 1 ano
Havendo acordo entre o contratante e o participante, o contrato poderá ser renovado por até 3 vezes. E, em casos muito especiais, por até 4 vezes. O total máximo permitido é de 5 anos.
