Tóquio – A Toyota vai introduzir em agosto uma ampla reforma no método de trabalho no Japão, o que inclui a possibilidade de funcionários trabalharem em casa, informou o jornal Nihon Keizai nesta quinta-feira (9).
A empresa vai permitir que pelo menos 25 mil funcionários cumpram suas funções sem sair de casa, como desenvolvimento de projetos e outros tipos de serviço que não exigem a presença constante no local de trabalho.
A Toyota já tinha adotado no ano passado um sistema que permitia às mulheres trabalharem em casa para, ao mesmo tempo, cuidarem de filhos com menos de um ano de idade.
Com a reforma, mesmo quem não tem filhos poderá trabalhar em casa, desde que cumpram os requisitos exigidos pela montadora.
Os funcionários enquadrados no novo sistema precisarão apenas comparecer à empresa duas horas por semana.
Para se enquadrar no benefício, a Toyota exige que os funcionários tenham alguns anos de trabalho. Em casa, o serviço deve funcionar normalmente, com horários de início e término, além da supervisão do chefe por telefone e outros meios de comunicação.
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